Tesis y Trabajos de Grado
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Examinando Tesis y Trabajos de Grado por Tipo de Material "Trabajo de grado - Especialización"
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Publicación Acceso abierto Análisis del Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el trabajo Hogar infantil Pequeñín(Villavicencio: Universidad de los Llanos, 2016., 2016) Ramirez Gutierrez, Hableidy; Ramirez Gutierrez, Maurel Belky; Director: Luis Augusto Garzón Castañeda; Universidad de los LlanosEstructurar el Sistema de Gestión básico de la Seguridad y Salud en el trabajo para la empresa HOGAR INFANTIL PEQUEÑIN. Proponer la realización de la política Empresarial sobre el Sistema de Gestión de la seguridad y salud en el trabajo. Proponer el Reglamento de Higiene y Seguridad Industrial. Verificar la Documentación del Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo.Publicación Acceso abierto Caracterización de los Factores de Riesgo Ocupacional Desde la Perspectiva de Género en la Población de Loteros de Yopal - Casanare en el Periodo 2015(Villavicencio, Universidad de los Llanos 2016, 2016) Félix Pérez, Andrea Carolina; Romero Pulido, Betty Esperanza; Hernández Elaica, Luz Yenny; Directora. Ana Teresa Castro Torres; Universidad de los LlanosLa salud ocupacional, pasó de ser un tema tangencial para cobrar la importancia que se merece en el entorno laboral. Sin embargo, este tema debe extenderse a cada uno de los trabajos formales e informales desarrollados por el hombre. Por su parte el trabajo formal goza de protección legal, está respaldado por un contrato que hace al trabajador acreedor de un salario y prestaciones de seguridad social, beneficios que le permiten acceder a ciertos estándares de calidad laboral, por su parte el trabajo informal aunque cuenta con el reconocimiento del Estado el trabajador no cuenta con un contrato laboral, no tiene acceso inmediato a un salario y prestaciones sociales, aunque el Estado le garantiza salud a través del régimen subsidiado. Junto al panorama anterior se suma, que la gran mayoría de los trabajadores informales se encuentra vinculados al régimen subsidiado, donde no logran acceder a servicios de salud de calidad de manera oportuna. Servicios al cual deben acceder continuamente debido al desgaste físico y mental generado por las largas jornadas Bajo este panorama surge el objetivo principal de la presente investigación, la cual busca determinar las características sociodemográficas, condición, percepción de la salud y riesgos ocupacionales de la población de vendedores de lotería y chance del municipio de Yopal –Casanare, desde la dimensión de género en el periodo 2015, mediante la aplicación de la metodología para la identificación de los peligros y la valoración de los riesgos en seguridad y salud ocupacional -GTC 45 de 2012- aprobada por el Ministerio de la Protección Social de la República de Colombia.Publicación Acceso abierto Diagnosticar el Sistema de Gestion de Calidad en el Area de Almacen de la Empresa Palmasol S.A. en el municipio de San Martin de los Llanos ( Meta), Año 2015 . /(Villavicencio: Universidad de los Llanos, 2015., 2015) Flores Silva, Mayerly; Florez Silva, Nayibe; Bernardo Ramos, Jonh; Vergara, Sandra Milena; Directora: Monica Maria Corredor; Universidad de los LlanosDiagnosticar el Sistema de Gestión de Calidad en el área de almacén de la empresa PALMASOL S.A, en el municipio de San Martin de los llanos (Meta), año 2015. •Realizar un diagnóstico inicial que permita ver el estado actual de PALMASOL S.A, área de Almacén, de acuerdo a los requisitos que exige la NTC ISO 9001/2008. •Identificar los objetivos y políticas de Calidad y la estrategia de la dirección para su divulgación a toda la empresa. •Conocer el proceso y su respectiva documentación en el área de Almacén en la empresa PALMASOL S.A.Publicación Acceso abierto Diseño del Sistema de Gestión en Seguridad y Salud en el Trabajo para la Empresa Constructora e Inversiones GH S.A.S(Villavicencio: Universidad de los Llanos, 2016., 2016) Medina Mendoza, Angélica Beatriz; Rengifo Chiquillo, Paula Andrea; Rivera Pinto, Lida Jairley; Director: Luis Augusto Garzón Castañeda; Universidad de los LlanosIdentificar como se encuentra la empresa CONSTRUCCION E INVERSIONES GH S.A.S frente al Sistema De Gestión De Seguridad Y Salud En El Trabajo (SG-SST) • Diseñar una lista de chequeo de Sistema De Gestión De Seguridad Y Salud En El Trabajo (SG-SST) según el decreto 1072/2015 libro 2, parte 2, titulo 4, capítulo 6. • Aplicar la lista de chequeo a la empresa CONSTRUCCIÓN E INVERSIONES GH S.A.S • Analizar la información recolectada para definir en qué condiciones se encuentra la empresa en cuanto al Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST).Publicación Acceso abierto Estructura Basica del Sistema de Gestion de la Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST), para la Empresa Funerales e Inversiones Paraíso S.A.S(Villavicencio: Universidad de los Llanos, 2016., 2016) Castañeda Vargas, Cristian Alexia; Rua Ramirez, Ricardo Emilio; Alvarez Gaitan, Karina Jennifer; Director: Luis Augusto Garzón CastañedaConstruir las condiciones básicas que permita diseñar y estructurar el sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo (SG-SST), con el fin de promover, mantener y mejorar las condiciones de salud y trabajo en la empresa FUNERALES E INVERSIONES PARAISO S.A.S de san José del Guaviare. Aplicar el diagnóstico inicial a la empresa Revisar la documentación de la empresa frente a la dirección de impuestos y aduanas nacionales de Colombia, en la actividad económica de la empresa, decreto 1607 de 2002 y la resolución 0139 del 2012, ubicando geográficamente la empresa FUNERALES E INVERSIONES PARAISO S.A.S. Ejecutar las capacitaciones de incidentes y accidentes laboral, y comité paritario o vigía de la seguridad y salud en el trabajo (COPASST), al personal de la empresa FUNERALES E INVERSIONES PARAÍSO S.A.S Realizar una inspección visual a la empresa y a las edificaciones colindantes, para identificar las amenazas a las cuales puedan estar expuestas Analizar los datos recolectados de la encuesta aplicada e identificar el perfil sociodemográfico y de morbilidad sentida del personal la empresa. Evaluar riesgo y valorar un peligro para las actividades de procesos de la empresa FUNERALES E INVERSIONES PARAISO S.A.S Identificar tarea critica Diseñar cronograma de actividadesPublicación Acceso abierto Estructura del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST) para la Empresa Distribuidora de Agua, Hielo y Refrescos la Colmena S.A de San Jose del Guaviare(Villavicencio: Universidad de los Llanos, 2016., 2016) Leguizamon Ramirez, Ana Clared; Ayala Rocha, Jhon Ricardo; Guevara Suarez, Paula Andrea; Director: Luis Augusto Garzón Castañeda.; Universidad de los LlanosEstructurar el Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo para la empresa DISTRIBUIDORA DE AGUA, HIELO Y REFRECOS LA COLMENA S.A.S. de San José Del Guaviare. Establecer un diagnóstico de la empresa Analizar la documentación administrativa de la empresa Realizar un análisis estadístico sociodemográfico y de morbilidad sentida. Realizar un análisis de vulnerabilidad de la empresa. Evaluar los peligros y valorar los riesgos. Analizar las tareas críticas. Brindar socializaciones en, funciones de COPASST. e investigaciones de accidentes e incidentes laborales Elaborar un plan anual (cronograma) de actividades de promoción y prevención de riesgos laborales.Publicación Acceso abierto Implementacion de un Sistema de Gestion de Calidad en la IPS Enlace dos de Villavicencio. /(Villavicencio: Universidad de los Llanos, 2015., 2015) Chaves Reyes, Angie Alexandra; López Pareja, Jessica Stefan; Ramirez Quiroga, Edna Rocio; Directora: Monica Corredor Almanza; Universidad de los Llanos Diseñar e implementar un Sistema de Gestión de Calidad en la IPS Enlace Dos, bajo los lineamientos de la norma ISO 9001. Realizar un diagnóstico de la empresa con el fin de recolectar información detallada de la situación actual respecto al cumplimiento de los requisitos de la Norma ISO 9001. Vincular a todo el personal de la IPS ENLACE DOS, en el desarrollo del Sistema de Gestión de Calidad, mediante la sensibilización y capacitación. Identificar y determinar los procesos para el alcance del SGC, su interacción y caracterización. Definir la política y objetivos de calidad de la empresa. Implementar el Sistema de Gestión de la Calidad en la empresa.Publicación Acceso abierto Informe de Practica, Aplicada a la Empresa Soluciones Integrales Ecológicas Recuperar S.A.S. ESP.(Villavicencio, Universidad de los Llanos 2016, 2016) Murcia Fandiño, Jonathan Steven; Ortiz Montilla, Alexander; Asesor. Edwin Rua; Universidad de los LlanosEn el presente informe de práctica empresarial desarrollado para la empresa SOLUCIONES INTEGRALES ECOLOGICAS RECUPERAR SAS ESP, ubicada en la ciudad Villavicencio en el departamento Meta, contiene el desarrollo de las metas planteadas en la evaluación de diagnóstico del SG-SST realizados por los estudiantes de posgrado, esto como objetivo para alcanzar un grado de desarrollo más acorde con la normatividad legal vigente.Publicación Acceso abierto Informe Final de Practica Empresarial Aplicada a la Empresa Inversiones Alis Ltda.(Villavicencio, Universidad de los Llanos 2016, 2016) Castillo Insignares, Mabel Patricia; Castro Angel, Yuliana Andrea; Ramírez Osorio, Cesar Anderson; Asesor. Edwin Rua; Universidad de los LlanosEn el presente informe de práctica empresarial desarrollado para la empresa INVERSIONES ALIS LTDA, ubicada en la ciudad Villavicencio en el departamento Meta, contiene el desarrollo de las metas planteadas en la evaluación de diagnóstico del SG-SST realizados por los estudiantes de posgrado, esto como objetivo para alcanzar un grado de desarrollo más acorde con la normatividad legal vigente.Publicación Acceso abierto Informe Practica Empresarial "Equivida".(Villavicencio, Universidad de los Llanos 2016, 2016) Morales Cardona, Jimmy; Rojano Gamez, Laura Melisa; Torres Daza, Michael; Asesor. Edwin Rua; Universidad de los LlanosLa seguridad y salud en el trabajo es responsabilidad de todos y cada uno de los trabajadores EQUIVIDA, Quienes con su compromiso de auto-cuidado en salud y el firme apoyo de la empresa posibilitan la prevención del riesgo laboral, es decir impedir la ocurrencia de accidentes de trabajo y la exposición al factor de riesgo y desarrollo de la enfermedad laboral. De igual manera, contribuyen al control total de pérdidas no solamente en la salud del trabajador sino sobre el medio ambiente y los activos de la empresa, sean éstos materiales, equipos e instalaciones. Este documento permitirá definir a la empresa cada vez que inicia un proyecto, implementar lo establecido en materia de seguridad y salud en el trabajo, las revisiones se realizaran anualmente o cada vez que haya un cambio importante en la actividad de la empresa o en la legislación actual vigente en Colombia, con el acompañamiento de la gerencia, representante del sistema, coordinador SST.Publicación Acceso abierto Laboratorio Clínico Luz Soraya Angel Angel E.U. Granada Meta(Villavicencio: Universidad de los Llanos, 2016, 2016) Delgado Parra, Ana Maria; García Mejía, Sandra Patricia; Gómez Villarreal, Paola Andrea; Pabón Díaz, William; Asesor. Edwin Rua GiraldoSegún la OMS la bioseguridad, es el conjunto de normas y medidas para proteger la salud del personal, frente a riesgos biológicos, química y física, a los que está expuesto en el desempeño de sus funciones, también a los pacientes y al medio ambiente. En las instituciones de salud, los riesgos biológicos requieren especial atención debido a la magnitud de las posibles consecuencias derivadas de la exposición. Las patologías o enfermedades que se transmiten por sangre o algún otro tipo de fluido corporal, son prevenibles si se conservan las normas de bioseguridad en cada uno de los procesos y en el desarrollo de las tareas. Las normas de bioseguridad contribuyen principalmente al control de los riesgos biológicos, por tanto se requiere que cada uno de los trabajadores del Laboratorio Clínico Luz Soraya E.U, conozca las normas de Bioseguridad que debe aplicar en la ejecución diaria de las tareas.Publicación Acceso abierto Matriz de Sistemas Integrados de Gestión(Villavicencio: Universidad de los Llanos, 2015., 2015) Garzon Delgado, Omar Fernando; Lozano Robayo, Luisa Fernanda; Ramos Cuesta, Claudia Johanna; Director: José Isaías Peña Rodríguez; Universidad de los LlanosEstablecer u organizar un sistema de gestión integral con la correlación de las normas ISO 9001, ISO 14001 Y OSHAS 18001 para una organización. • Leer y analizar las normas ISO 9001, ISO 14001 Y OSHAS 18001. • Realizar una matriz legal en la que se evidencien las similitudes de las normas para facilitar su aplicabilidad. • Establecer integración de las normas y el producto resultante de ella, dando como resultado un sistema de gestión integral.Publicación Acceso abierto Matriz Sistemas Integrados de Gestión .(Villavicencio: Universidad de los Llanos, 2015., 2015) Martinez Mora, Gloria Del Carmen; Novoa Martinez, Paula Camila; Montaño Martinez, Yuri Franceydi; Director: José Isaías Peña Rodríguez; Universidad de los LlanosCrear una matriz de integración de las normas ISO 9001: 2008, ISO 14001:2004 y OSHAS: 18001, que permita conocer los requisitos de las normas y facilitar su aplicabilidad para lograr eficiencia en el sistema. • Comparar las normas individualmente de tal forma que permita un conocimiento claro para luego hacer su integración. • Transcribir las normas ISO 9001, ISO 14001 Y OSHAS 18001 en un cuadro comparativo para luego realizar la integración de las normas • Integrar las normas de calidad en una matriz para que su aplicación en una organización sea más accesible al personal encargado. • Listar los procedimientos obligatorios de las normas y aquellos procedimientos obligatorios integrados • Expresar en la matriz de integración la manera de aplicar cada requisito de las normas y el producto resultante de ello.Publicación Acceso abierto Percepción de la Salud de la Población de Vendedores de Lotería Desde la Dimensión de Género Villavicencio - Meta. 2015(Villavicencio: Universidad de los Llanos, 2016., 2016) Castillo Insignares, Mabel Patricia; López García, Paula Andrea; Quira Yusti, Adriana; Director: Luis Augusto Garzón Castañeda; Universidad de los LlanosAnalizar las características sociodemográficas, condiciones y percepción de la salud y los factores de riesgo ocupaciones de la población de vendedores de lotería y chance de Villavicencio periodo 2014 con perspectiva de género. • Determinar las características sociodemográficas de la población de vendedores de lotería y chance en Villavicencio y Yopal. • Describir los factores de riesgo ocupacional de la población de vendedores de lotería y chance en Villavicencio y Yopal. • Establecer las condiciones y percepción de salud que presentan de la población de vendedores de lotería y chance en Villavicencio y Yopal. • Estimar la asociación de los factores de riesgo ocupacional con la morbilidad diagnosticada presentadas por los loteros de Villavicencio meta y condiciones sociodemográficas y percepción de salud.Publicación Acceso abierto Practica Empresarial Ingeconsultar Ltda.(Villavicencio, Universidad de los Llanos 2017, 2017) Contreras Tamara, Maura Stella; De Avila Fernández, Lubys Josefina; López Vanegas, Naira Yiset; Mora Mora, Diva Isabel; Asesor. Edwin Alberto Rua Giraldo; Universidad de los LlanosEl presente informe de práctica empresarial realizado en la empresa INGECONSULTAR LTDA dedicada a la construcción de obras de ingeniería civil, ubicada en el departamento del Meta en el municipio de Villavicencio; contiene la descripción de los resultados y logros alcanzados planteados como objetivo académico dentro del postgrado de Seguridad y Salud en el Trabajo de la Universidad de los Llanos. A través de este proceso fue posible poner en práctica todos los conocimientos adquiridos durante el desarrollo del postgrado permitiendo al especialista medir sus conocimientos, ponerlos en práctica y enriquecerlos. Durante el proceso de la práctica se plantearon objetivos acompañados de un plan de trabajo que fue posible llevarlos a cabo gracias a la receptividad de la empresa; dentro de los parámetros establecidos tenemos: elaboración del diagnóstico inicial del grado de desarrollo del SG_SST, identificación y elaboración de matriz de peligro, análisis de puestos de trabajo, análisis de tareas critica lo cual nos permitió contextualizar a los trabajadores acerca de los riesgos a los cuales se encuentran expuesto en el diario vivir.Publicación Acceso abierto Proyecto de Grado Sistemas Integrados de Gestión de Calidad Medio Ambiente y Salud y Seguridad en el Trabajo(Villavicencio: Universidad de los Llanos, 2016., 2016) Parrado Acosta, Mary Yadira; Mendez Diaz, Nubia Katherine; De Lavalle Vizcaino, Bertha Lucia; Director: José Isaías Peña Rodríguez; Universidad de los LlanosConstruir una matriz donde se logre integrar las normas ISO9001/2015 - ISO14001/2015 - OSHAS18001/2007 con la cual se puede determinar los criterios homogéneos de las normas y definir los requisitos y documentos necesarios para los sistemas de gestión en calidad, sistemas de gestión ambiental y sistemas de gestión de seguridad y salud en el trabajo con el fin de unificar información Conocer de cada una de las normas ISO9001/2015 - ISO14001/2015 - OSHAS18001/2007 procedimientos y requerimientos para su publicación. Diseñar una matriz donde se integre las normas ISO9001/2015 - ISO14001/2015 - OSHAS18001/2007 a fin de desarrollar los procedimientos de una manera eficaz y ágil para todo tipo de organización o empresa que la aplique. Determinar los documentos requeridos necesarios que se puedan agrupar par los 3 sistemas SGC,SGA,SG-SST y su aplicación.Publicación Acceso abierto Seminario de Gestión de la Seguridad y la Salud en el Trabajo SG-SST Metalmecanicas el Puerto.(Villavicencio: Universidad de los Llanos, 2016., 2016) Garcia Garzón, Mayerly Andrea; Vargas Navarro, Olga Lucia; Director: Luis Augusto Garzón Castañeda.; Universidad de los LlanosEstructurar el sistema de Gestión en salud y Seguridad en el trabajo, en la empresa METALMECANICAS EL PUERTO con el fin de mejorar las condiciones y el medio ambiente de trabajo, así como la salud en el trabajo, que conlleva la promoción y el mantenimiento del bienestar físico, mental y social de los trabajadores. Realizar un diagnóstico inicial en la empresa. Analizar la documentación administrativa. Aplicar una encuesta sociodemográfica y morbilidad. Analizar la vulnerabilidad de las amenazas existentes en la empresa. Valorar los peligros y analizar las tareas críticas. Capacitar a los trabajadores en la investigación de accidentes y el COPASST. Proponer una política del SG-SST. Proyectar un reglamento de higiene y seguridad en el trabajo. Elaborar el plan anual de la empresa METALMECANICAS el puerto.Publicación Acceso abierto Seminario de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo SG-SST(Villavicencio: Universidad de los Llanos, 2016., 2016) Pinto Beltran, Elsa Yenith; Director: Luis Augusto Garzón Castañeda; Universidad de los LlanosLa Empresa Social del Estado dentro del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo cumple con los siguientes objetivos: 1. Identificar los peligros, evaluar y valorar los riesgos y establecer los respectivos controles. 2. Proteger la seguridad y salud de todos los trabajadores, mediante la mejora continua del Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST) en la empresa. 3. Cumplir la normatividad nacional vigente aplicable en materia de riesgos laboralesPublicación Acceso abierto Seminario de Profundización Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST) Ayala y Guzman Cia LTDA Asesores de Seguros(Villavicencio: Universidad de los Llanos, 2016., 2016) Céspedes Gonzalez, Heileen Patricia; Gonzalez Turriago, Sandra Milena; Orozco Tovar, Daniel Mauricio; Director: Luis Augusto Garzón Castañeda; Universidad de los LlanosEstructurar el proceso básico de un SG-SST con base en los reglamentos del decreto único reglamentario sector trabajo 1072 del 2015, el grupo de trabajo realizara el diseño y estructuración del sistema de gestión de seguridad de seguridad en el trabajo de la empresa Ayala y Guzmán Cía. Ltda. Asesores de seguros. 1. Observar las falencias existentes en la empresa Ayala y Guzmán Cía. Ltda. mediante un diagnóstico de riesgo 2. Analizar el tipo de riesgo según el decreto 1607, comparado con el código del CIIU para mirar si se encuentran bien en el tipo que es. 3. Realizar una encuentras para analizar el perfil sociodemográfico de cada uno de los trabajadores. 4. Realizaremos un análisis de vulnerabilidad teniendo en cuenta los resultados de la encuesta realizada. 5. Se estructura una matriz de riesgo basada en el análisis de vulnerabilidad 6. Se hará una capacitación donde se dé a conocer la importancia de crear un COPPASST o vigía que beneficiara a la estructura del SGSST 7. Organizar capacitación donde se vea la importancia del accidente de trabajo y enfermedad profesional 8. Estructurar un cronograma donde quedan claras las actividades anteriores.Publicación Acceso abierto Seminario de Profundización Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST) Compañía de Aseo y Servicios Varios COASERV LTDA(Villavicencio: Universidad de los Llanos, 2016., 2016) Martínez Guzmán, Fredy; Prieto Aguirre, Jaime Alexander; Prieto Aguirre, Tatiana; Director: Luis Augusto Garzón Castañeda; Universidad de los LlanosAprender a elaborar el Sistema de Gestión de la seguridad y Salud en el Trabajo de la empresa de la empresa COASERV LTDA. Para poder afianzar los conocimientos adquiridor a través de toda la carrera. Para la realización del presente trabajo se tendrán en cuenta los siguientes ítems: 1. Diagnóstico inicial 2. Análisis de tipo de riesgo 3. Análisis epidemiológico 4. Análisis de vulnerabilidad 5. Valoración de peligro identificar – evaluar 6. Análisis de tareas criticas 7. Copasst 8. Investigación de accidentes 9. Plan anual – cronograma 10. Conclusión