Examinando por Autor "Directora: Soraya Magaly Castellanos Ruíz"
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Publicación Acceso abierto Caracterización y Documentación de los Procesos de Apoyo del Sistema de Gestión de Calidad del Centro de Investigación y Desarrollo Tecnológico Ceindetec Llanos(Villavicencio: Universidad de los Llanos, 2017., 2017) Dasilva Patria, Aldair; Directora: Soraya Magaly Castellanos Ruíz; Universidad de los LlanosCaracterizar y documentar los procesos de apoyo del centro de Investigación y desarrollo Tecnológico, CEINDETEC Llanos, en su búsqueda de la mejora continúa. • Diagnosticar la situación actual de los procesos del centro de investigación y desarrollo tecnológico, CEINDETEC Llanos. • Definir los procesos y subprocesos de apoyo del centro de investigación y desarrollo tecnológico, CEINDETEC Llanos. • Diseñar las fichas de caracterización del proceso y subprocesos de apoyo del centro de investigación y desarrollo tecnológico, CEINDETEC Llanos.Publicación Acceso abierto Diseño del Plan de Trabajo Anual en Seguridad y Salud en el Trabajo del Centro de investigación y Desarrollo Tecnológicos de los Ceindetec Llanos.(Villavicencio: Universidad de los Llanos, 2017., 2017) Rivera Torres, Karol Tatiana; Directora: Soraya Magaly Castellanos Ruíz; Universidad de los LlanosDiseñar propuesta del Plan de Trabajo Anual en Seguridad y Salud en el Trabajo del Centro de Investigación y Desarrollo Tecnológico de Los Llanos ‘CEINDETEC Llanos. Diagnosticar el grado de desarrollo del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo según el Decreto 1072 del año 2015 en el Centro de Investigación y Desarrollo Tecnológico de Los Llanos ‘CEINDETEC Llanos’ para proponer acciones de mejora (metas). Caracterizar y analizar el perfil sociodemográfico de la población de trabajadores del Centro de Investigación y Desarrollo Tecnológico de Los Llanos ‘CEINDETEC Llanos’, para así plantear acciones para mejorar las condiciones de vida del trabajador. Inspeccionar las áreas de trabajo de acuerdo a la NTC 4114, identificando los principales riesgos que puedan afectar la salud de los trabajadores y plantearles sus correspondientes acciones de mejora. Elaborar la matriz de identificación de peligros y valoración de riesgos en seguridad y salud en el trabajo. Analizar dos tareas críticas según NTC 4116, proponiendo acciones de mejora. Construir la política en Seguridad y Salud en el Trabajo para el Centro de Investigación y Desarrollo Tecnológico de Los Llanos ‘CEINDETEC Llanos’.Publicación Acceso abierto Estrategia que Aporta al Mejoramiento de Desempeño Organizacional del Departamento de Formación y Desarrollo de la Empresa Suramericana, Promotora Restrepo y Asociados de Villavicencio.(Villavicencio: Universidad de los Llanos, 2016., 2016) Amador Rodríguez, Jenny Carolina; Patiño Ardila, Daniel Alberto; Directora: Soraya Magaly Castellanos Ruíz; Universidad de los LlanosEstablecer de qué manera el coaching sirve como estrategia de mejoramiento de desempeño organizacional y liderazgo para el departamento de formación y desarrollo de la empresa Suramericana, Promotora Restrepo y Asociados de Villavicencio. Este ofrece alternativas de solución a problemáticas organizacionales. De ahí que sus objetivos conllevaron a realizar un diagnóstico de la situación actual y real como: describir las competencias de liderazgo transformacional que poseen los colaboradores; ofrecer estrategias de fortalecimiento de liderazgo que beneficien a todos los integrantes y la organización; mostrar las ventajas del coaching a nivel administrativo; elaborar un plan de acción para el fortalecimiento de liderazgo transformacional bajo los lineamientos del coaching.Publicación Acceso abierto Identificación de los Factores Psicológicos del Síndrome de Burnout Bajo el Modelo de Maslach y Jackson en Docentes y Personal Administrativo de la Universidad de los Llanos, Sede San Antonio en la Ciudad de Villavicencio- Meta en el Año 2019.(Universidad de los Llanos., 2020-02-03) Restrepo Torres, Laura Daniela; Directora: Soraya Magaly Castellanos RuízIdentificar los factores psicológicos del síndrome de Burnout bajo el modelo de Maslach y Jackson en docentes y personal administrativo de la Universidad de los Llanos, sede San Antonio en la ciudad de Villavicencio-Meta, en el año 2019. Caracterizar la muestra extraída de docentes y personal administrativo de la Universidad de los Llanos, sede San Antonio, para tener información concreta de los rasgos de las personas que pueden presentar el síndrome de Burnout y en qué situación se encuentran. Determinar si existen indicios del síndrome de Burnout y cuáles factores psicológicos predominan en los docentes y el personal administrativo de la Universidad de los Llanos, sede San Antonio. Formular estrategias administrativas como medidas para prevenir dicho cuadro clínico en los docentes y el personal administrativo de la Universidad de los Llanos, sede San Antonio.Publicación Acceso abierto Plan Anual de Seguridad y Salud en el Trabajo en la Liga de Lucha Contra el Cáncer, Seccional Meta para el Año 2016.(Villavicencio: Universidad de los Llanos, 2017., 2017) Reyes Falla, Carol Stenfany; Sánchez Figueredo, Lina Marcela; Directora: Soraya Magaly Castellanos Ruíz; Universidad de los LlanosConstruir el documento correspondiente al plan anual de seguridad y salud en el trabajo que cumpla con lo señalado en el decreto 1072 de 2015, para tener un SG-SST actualizado en la Liga contra el Cáncer Seccional Meta. - Diagnosticar la situación actual del sistema de seguridad y salud en el trabajo en la Liga contra el Cáncer Seccional Meta. - Identificar las áreas críticas de la organización según la norma técnica NTC 4114 - Definir la matriz de riesgos de la Liga Contra al Cáncer Seccional Meta para clasificar peligros y priorizar riesgos. - Diseñar el plan anual del SG-SST para cumplir con los requisitos que establece el Ministerio del Trabajo en materia de seguridad y salud.Publicación Acceso abierto Plan de Mejoramiento para Fortalecer el Sistema de Gestión de Calidad de la Cámara de Comercio de Villavicencio para su Recertificación en la NTC-ISO 9001: 2015.(Villavicencio: Universidad de los Llanos, 2016., 2016) Rojas Rodríguez, Orson Stiven; Directora: Soraya Magaly Castellanos Ruíz; Universidad de los LlanosEste proyecto pretende contribuir al fortalecimiento del sistema de gestión de calidad de la Cámara de Comercio de Villavicencio, con el fin de que la entidad logre su recertificación en la NTC ISO 9001:2015. El sistema de gestión de calidad se ha convertido en una herramienta que le permite a las Organizaciones de cualquier tipo planear, ejecutar y controlar las actividades necesarias para el desarrollo de su Misión, a través de la producción de productos y prestación de servicios con altos estándares de calidad, los cuales pueden ser medidos a través de indicadores de satisfacción del cliente.Publicación Acceso abierto Plan de Trabajo Anual del Sistema de Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST) en la Comercializadora Avícola Uno A.(Villavicencio: Universidad de los Llanos, 2017., 2017) Guayara Criollo, Yency Ximena; Ramos Torres, Arnold Javier; Directora: Soraya Magaly Castellanos Ruíz; Universidad de los LlanosFormular el Plan de Trabajo Anual del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST) bajo la Resolución 1072/2015 en la Empresa Comercializadora Avícola Uno A. Diagnosticar el grado de desarrollo del sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo en la empresa Avícola Uno A. Identificar mediante la matriz de riesgos y peligros de toda la organización mediante la Metodología de la Guía Técnica Colombiana GTC 45. Definir las medidas de prevención y control de peligros necesarias en la empresa Avícola Uno A.